以前的白领我们称为有钱人，现在的白领和农民工差不多，甚至还比不上农民工兄弟的收入。以前坐办公室是一种享受，现在大多数人坐惯了办公室总觉得不自在，这就是一种心理的障碍。人的喜怒哀乐由心控制，我们正逐渐沦为心理奴隶。

　　本周，我们在微微健康网上推出了调查，结果显示，有近4成人认为自己已经是职场心理奴隶了。

　　每天煎熬8小时　4成人自认心理奴隶

　　“下个礼拜就要放清明小长假了，想到这个我的心情才能好一点。可一想到这个周末还要上班，再想象一下结束小长假回来上班时的心情，我的情绪又马上低落。”阿水工作6年了，换了2个工作，越来越觉得每天上班的8个小时是一种无以复加的煎熬。就像开头描述的那样，阿水经常在跨进办公室的那一刻把一张凝重的表情面具戴到脸上。“其实也没什么大事，上班不算忙，就处理一些琐碎的事，但没什么激情也没什么动力。看到别人风风火火情绪高涨的样子，觉得自己好没用。有时候想改变一下，但这个念头只存在3秒，马上就像肥皂泡一样被我自己戳破了——因为我觉得自己没这个能力改变现状，混着吧。”

　　阿水的这些症状和职场心理奴隶很是相符。调查中39.79%的人认为自己就是职场心理奴隶。做事畏首畏尾，整天垂头丧气，是职场心理奴隶的标志性表现。

　　太在乎别人，贬低自己　多数人不会发现机会

　　职场中，你在乎别人的看法吗?58.16%的人表示和工作有关的看法都在乎;35.71%的人则表示从工作能力到穿衣细节都在乎;还有6.12%的人则表示都不在乎。晓凌是公务员，她说：“我觉得大部分职场白领都会在乎别人的看法，尤其是工作方面，因为别人的评价很多时候可以决定你在职场中的地位。”但最近发生的一件事却让她觉得，有时候其他方面的看法也不得不在乎。“因为单位有要求，平时上班我们都低调着装。最近，让朋友在折扣店代购了一只奢侈品包包，不是很贵。背去上班第一天就被同事看到了，嘴里不停地说‘好奢侈’、‘好有钱’之类的话，我不停地解释她们还是用那种难以描述的眼光看着我。”第二天，晓凌就用回来原来的旧包，“还是继续低调吧，我可不想让所有人都知道我买了个新包。”

　　除了过分在乎别人的看法，对自己没有信心、总是觉得错过机会、安于现状，也是职场心理奴隶容易犯的错误。调查中，83.67%的人表示自己时常会没有信心，尤其在遇到不擅长的工作时;76.53%的人觉得自己错过了很多机会，因为自己不善于发现机会，而别人可以;45.91%的人想改变现状却没有行动，因为觉得自己能力不够。

　　太多的想法和太多的遗憾，然后加上太多的嫉妒，使得我们不得不成为心理的奴隶。而要改变这种现状，或许只能求助于心理医生。